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공지사항

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(긴급)상근경력인정제도 개선에 따른 교육공무원 호봉재획정 업무처리 절차 안내
작성자 동평중 등록일 21.01.21 조회수 333
첨부파일

1. 관련

.공무원 보수규정(대통령령,2021.1.5. 시행)

. 인사혁신처 성과급여과-173(2021.1.13.) 상근 경력인정제도 개선 관련 안내

2. 공무원보수규정개정(2021.1.5)에 따라 임용전 시간제로 근무한 경력도 일정한 요건을 갖춘 경우 교육공무원 호봉경력으로 인정받을 수 있도록 개선되었습니다.

3. 각 기관 및 학교에서는 전 교육공무원에게 아래의 제도개선 사항을 안내하여 주시고, 해당 경력을 보유한 교육공무원에 대하여 호봉획정을 위한 경력증명서와 경력기간 합산신청서를 제출받아 호봉이 재획정될 수 있도록 협조하여 주시기 바랍니다.

. 주요 개정사항

1) (종전) 일정한 요건을 갖추고 140시간 또는 통상근로시간 풀타임으로 근무(상근)한 경우 공무원 호봉 경력으로 인정 가능

2) (개선) 풀타임으로 근무하지 않아도 115시간 이상 근무한 경우 공무원 호봉 경력으로 인정 가능

3) (유의사항) 기존의 공무원 호봉 경력 인정을 위한 요건 상근요건만 변경되는 것이며, 그 외 요건을 갖춰야만 경력인정 가능

. 문의처

교원구분

제출처

문의처

비고

유치원 교원

유아특수교육과

이지서 주무관 (210-5416)

 

초등 교원

초등교육과

이성미 주무관 (210-5245)

 

중등 교원

중등교육과

이순화 주무관 (210-5487)

 

 

붙임 공무원보수규정 개정에 따른 처리 안내 1. .

 

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